Nous avions, il y a quelques mois, dénoncé les conditions faites au personnel dans certains centres LECLERC, et notamment à Vandoeuvre lès Nancy, ayant déclenché de nombreuses actions de FO, y compris une manifestation Nationale devant les locaux du siège du groupe à Ivry, à laquelle participaient Jean-Claude MAILLY et Rafael NEDZYNSKI.
Mais chez Leclerc il y a aussi des centres où on peut négocier dans des conditions convenables. C’est le cas des NAO qui se sont déroulées au centre Leclerc Oléron et qui se sont achevées le 23 avril 2010 sur un accord satisfaisant.
Pour ce qui concerne les salaires, au-delà des 2 % accordés par la Direction, les représentants FO ont obtenu 0,5 % supplémentaires. Les augmentations prévues pour 2010 se répartissent comme suit :
- + 1 % au 1er février ;
- + 0,5 % au 1er mai ;
- + 1 % au 1er juillet.
Par ailleurs la prime d’assiduité mensuelle passe au 1er avril 2010 de :
- 15,34 € à 30 € pour un temps complet ;
- 11,43 € à 20 € pour un temps partiel.
Une prime d’assiduité annuelle de 200 € brut sera en outre versée au 31 janvier 2011 pour une présence complète sur toute l’année 2010.
La prime d’ancienneté et le chèque déjeuner sont reconduits dans les conditions antérieures.
Les primes d’intéressement et de participation devraient également être bien meilleures que celles de l’année précédente.
Certes de nombreux sujets restent encore en discussion concernant par exemple la réduction des heures complémentaires et supplémentaires, l’organisation des temps partiel s pour favoriser l’occupation d’un emploi dans une autre entreprise, l’amélioration des conditions de travail et de pénibilité, l’insertion des travailleurs handicapés ou le maintien des seniors dans l’emploi.
MEME CHEZ LECLERC, QUAND ON VEUT NEGOCIER, ON PEUT.
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