Les droits des salariés saisonniers

SOMMAIRE

- Le contrat saisonnier et ses caractéristiques 
- La durée du travail
- Le droit au repos et les jours fériés
- Le salaire et le bulletin de paie
- La couverture maladie et le bénéfice de l’allocation chômage

À retenir

- Un contrat de travail saisonnier est un CDD qui doit obligatoirement être écrit et remis dans les 2 jours après l’embauche.
- Dans le secteur H-C-R, il doit être compris entre 1 et 9 mois.
- Un contrat vendanges ne peut excéder 1 mois. La totalité des contrats vendange d’un saisonnier ne doit dépasser 2 mois au cours de l’année civile.