La commission égalité

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Présentation

La Commission égalité FGTA-FO a comme missions :

– D’assurer l’interface entre la confédération et les UD ou la FGTA-FO sur l’évolution des thèmes de l’égalité,

– D’accompagner sur le plan technique les syndicats et les élus sur ce thème,

– D’observer l’évolution des pratiques et des problématiques dans ce domaine,

– D’engager des actions de sensibilisation et d’information sur les points clés,

– De relayer les positions de l’organisation, notamment dans les négociations collectives.

L’équipe

martine saint cricq> Martine SAINT-CRICQ : Secrétaire fédérale, chargée de l’égalité professionnelle femmes/hommes

Contact : saintcricq.martine@free.fr

 

 

 

 

Corinne Gosselin web> Corinne GOSSELIN : interlocutrice à la FGTA-FO sur les questions de l’égalité professionnelle

 

> Membres de la commission FGTA-FO : Cyril Herbin – Janine Lecot-Lothoré

 

Le guide égalité

couv Guide-Egalite-FGTA-FO-1Guide égalité professionnelle FGTA-FO
Au sommaire :
- Un peu d’histoire …
- L’évolution historique de la loi
- La Loi actuelle
- La parole des membres de la commission Égalité
- La FGTA-FO et l’UNI

L'actualité relative à l'égalité professionnelle

fr_-_brochure_-_safe_at_home_1_Page_001Safe at home, safe at work

Safe at home, safe at work, une étude sur les stratégies syndicales pour prévenir, gérer et éliminer le harcèlement au travail et les violences faites aux femmes. Cette étude a été menée dans 11 pays européens.

Télécharger le document

Télécharger le rapport final

 


 

Egalité, un livret explicatif pour la Convention collective des fleuristes

La CCN des Fleuristes, Vente et Service des animaux familiers se dote d’un accord Egalité Femmes / Hommes.

Un livret explicatif a été élaboré dans l’objectif d’expliciter les droits des salariés, notamment ceux des femmes en terme d’égalité.

Quelques améliorations par rapport à la loi y ont été apportées.

La FGTA-FO est signataire.

Télécharger le livret explicatif de la CCN fleuristes sur l’égalité


Uni : conférence le numérique sous l’angle du genre le 17 mars

Le réseau de la zone 4 d’UNI Femmes (France-Belgique-Monaco-Luxembourg-Pays Bas), représenté pour la France par Martine Saint-Cricq de la FGTA-FO et Monique Garreau de FO-COM organise dans les locaux du SETCA-FGTB à Bruxelles une conférence afin de définir le numérique (utilisation de technologies numériques et intelligence artificielle modifiant un modèle commercial et fournissant de nouvelles occasions de revenus et production de valeur) et réfléchir à la manière dont celui-ci affectera le monde du travail.

Plus de 200 syndicalistes sont attendus à cette conférence. De nombreux échanges sur le modèle économique, les changements technologiques, l’emploi, le travail et la ségrégation au travail seront évoqués.

Sont attendu(e)s au programme :

Marleen Limbourg (consultante MLAdvisie) fera l’introduction sur la digitalisation de l’économie et ses impacts sur les marchés du travail.

Christelle Bonnet de la FEC-FO témoignera avec 4 autres militantes des changements liés à l’arrivée du numérique dans leurs entreprises et les effets engendrés.

Patricia Vendramin (Docteur en sociologie) fera une intervention sur le travail dans l’économie numérique : continuités, ruptures et enjeux pour le travail et l’emploi.

Pascal Pavageau (Secrétaire Confédéral du secteur économique de Force Ouvrière) évoquera sa vision syndicale face à l’arrivée du numérique.

Oliver Roeting (Secrétaire Régional d’UNI GLOBAL UNION) fera la clôture de la conférence.

En tant que syndicalistes, cette conférence a pour objectif de continuer à lutter pour les droits fondamentaux et exécutoires de tous types de travailleurs dans toutes les formes d’emploi.

En aidant à émanciper les femmes grâce aux compétences et aux connaissances permettant de s’adapter aux changements technologiques, nous pourrons contribuer à améliorer l’efficacité de leur travail et leur participation aux marchés du travail, accroître la richesse économique et assurer de meilleures conditions de vie pour les sociétés du monde entier.

A noter que FO est l’organisation la mieux représentée dans cette conférence.

Martine Saint-Cricq

Elue à UNI femmes Europa et Monde


Journée internationale de la Femme

Combattre pour l’égalité, pour la justice, pour une vie décente pour toutes les femmes de toutes les sociétés, c’est ce que nous faisons chaque jour, dans nos syndicats, sur notre lieu de travail… et nous en sommes fiers !

Rejoignez notre campagne le 8 mars et partagez avec nous cette fierté.

Rendez-vous sur les réseaux sociaux pour poster vos photos et utiliser nos hashtags :

#proudtobeafeminist

#proudofmyunion

Facebook (@uniequalopportunities), Instagram (@uniequal), Twitter (@uni_women).

Ensemble, c’est possible.


 

Vers une convention de l’OIT contre la violence à l’égard des femmes et des hommes sur le lieu de travail

MÉMENTO DE LOBBYING POUR UNE CONVENTION DE L’OIT SUR LA VIOLENCE
Le présent mémento est destiné à tous les syndicats affiliés d’UNI participant aux efforts de lobbying auprès de leurs gouvernements et employeurs afin d’obtenir une Convention de l’OIT contre la violence envers les femmes et les hommes au travail.

OBJECTIFS
 Faire en sorte que le plus grand nombre possible de gouvernements votent en faveur d’une convention de l’OIT, étayée par une recommandation
 Faire en sorte que le plus grand nombre possible de gouvernements et d’employeurs prônent les améliorations identifiées par UNI.

Télécharger le mémento dans son intégralité

Télécharger le support d’information


La commission égalité professionnelle de la FGTA-FO s’est réunie ce lundi 24 octobre 2016.

Au programme de cette journée de travail, la mise à jour du contenu du guide Égalité professionnelle suite au « vote » de la loi Travail. La nouvelle version devrait paraître début 2017.


Les changements apportés par la loi du 17 août 2015 relative au dialogue social et à l’emploi

La loi du 17 août 2015 regroupe les 12 négociations obligatoires actuelles en 3 grands blocs thématiques :
 Rémunération, temps de travail et répartition de la valeur ajoutée
 Qualité de vie au travail
 GPEC

Les nouveaux articles du Code du Travail L2242-5 et L2242-8 disposent que les négociations liées à l’égalité professionnelle relèvent des 2 négociations annuelles obligatoires suivantes :
 Rémunération, temps de travail et répartition de la valeur ajoutée pour la thématique sur le :
o Suivi de la mise en œuvre des mesures visant à supprimer les écarts de rémunération et les différences de déroulement de carrière entre les femmes et les hommes.
 Qualité de vie au travail et égalité professionnelle pour les thématiques sur :
o L’articulation entre vie personnelle et vie professionnelle
o Les objectifs et mesures permettant d’atteindre l’égalité professionnelle

Nous vous incitons très fortement à traiter le sujet de l’égalité professionnelle dans chacune de ces 2 grandes négociations annuelles et à veiller à ne pas vous laisser enfermer dans une négociation sur l’une ou l’autre de ces thématiques uniquement.

Soyez vigilants, l’égalité professionnelle en dépend !

La Commission Egalité professionnelle FGTA-FO, le 9 juin 2016.

Télécharger le flash info égalité professionnelle


Réunion de la Commission Égalité professionnelle du 20 avril 2016

La Commission Égalité professionnelle de la FGTA-FO s’est réunie le 20 avril pour faire le point sur le texte de loi Rebsamen, ses incidences sur les accords et les élections, les moyens de les communiquer aux adhérents FGTA et, par ailleurs, un retour sur la réunion confédérale du 8 mars.

Martine Saint-Cricq, Secrétaire fédérale en charge du secteur, remercie les participants.


Les femmes d’UNI Europa au cœur du changement à Rome

La conférence des femmes d’Uni Europa s’est tenue à Rome avec des centaines d’affiliées à l’UNI venues de partout en Europe. Les thèmes abordés ont été l’écart de rémunération entre hommes et femmes, la discrimination, les violences faites aux femmes, et la place des femmes dans le sport.

Plus de 250 déléguées issues de 81 syndicats et de 28 pays ont participé à cette 5e conférence des femmes Uni Europa.

Martine Saint-Cricq, Secrétaire fédérale FGTA-FO, a été réélue au Comité européen UNI des femmes et aussi au Comité mondial.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur le site de l’UNI.


Réunion de septembre 2015

La Commission égalité de la FGTA-FO s’est réunie le 21 septembre afin de débattre sur la régression que constitue pour l’égalité la loi relative au dialogue social dite loi Rebsamen.

La Commission prépare une communication sur les nouvelles dispositions relatives aux mandats des élus (femmes /hommes).

La prochaine réunion se déroulera le 16 décembre 2015.


Guide d’appui à la négociation

Le guide d’appui à la négociation « Assurer l’égalité professionnelle » est conçu pour vous, militantes et militants FO. Il est pensé comme un outil d’accompagnement pour être mieux armé sur le thème de l’égalité professionnelle, notamment lors des négociations de branche ou d’entreprise.

Pour télécharger le guide, rendez-vous sur le site FO dédié à l’égalité


4e conférence mondiale des femmes Uni Global union

La 4e conférence mondiale des femmes qui se tient actuellement (décembre 2014) à Cape Town en Afrique du Sud a rassemblé une centaine de femmes venues du monde entier. Les débats et les discussions tournent autour de la lutte pour des sociétés plus justes et plus équitables. Les sujets évoqués : disparités salariales entre les femmes et les hommes, la santé, l’égalité dans les sociétés, la violence domestique et professionnelle.

Les femmes à travers le monde se donnent la main et se trouvent debout pour bâtir des sociétés plus justes et équitables. La délégation Force Ouvrière dont la FGTA-FO représentée par Martine Saint-Cricq, Secrétaire fédérale en charge de l’égalité, et la FEC-FO ( Fédération des Employés et des Cadres) ont pris part aux interventions pour soutenir nos revendications et les faire connaître au niveau mondial.

Par ailleurs, la délégation FO a rendu un hommage à Nelson Mandela qui a été et restera dans nos mémoires un combattant pour la liberté et la dignité.


Le Repères n°38 sur l’égalité professionnelle est disponible

Pour tout savoir sur ce numéro spécial, rendez-vous ICI.


La Commission égalité au service des syndicats

Les membres de la Commission égalité FGTA-FO se sont réunis le 29 septembre 2014 pour faire un état des lieux sur l’actualité, notamment la loi sur l’Égalité et ses mesures à retenir. De plus, la Commission a commencé à travailler sur la sortie d’un prochain guide et sur les accords signés par les syndicats FO.

La prochaine réunion est programmée mercredi 17 décembre à 10h.


UNI Europa Commerce et UNI Femmes préparent activement le Congrès de Cap Town
Au travers de plusieurs réunions, le Comité UNI Femmes a préparé les motions qui seront présentées lors du Congrès Mondial du 4 au 10 décembre 2014. Il est bien évident que tous les grands thèmes seront abordés.
Lire la suite


La Commission fédérale sur l’égalité professionnelle s’organise
Les membres de la commission égalité se sont réunis le 25 juin pour établir le développement de leur communication et leur organisation. N’hésitez pas à contacter ces spécialistes si vous avez besoin d’accompagnement sur le sujet dans votre entreprise.


Réunion du Comité mondial des femmes d’UNI les 27 et 28 mars 2014 à Madrid
Après avoir écouté les rapports des régions UNI (Africa – Americas – Asia & Pacific – Europa), les membres du comité mondial ont préparé la conférence mondiale des femmes d’UNI qui se déroulera les 4 et 5 décembre 2014 au Cap, Afrique du Sud. Plusieurs projets de motion ont été travaillés sur des thèmes concernant une société égalitaire et démocratique, la violence à l’égard des femmes, l’amélioration de la santé des femmes…


Avec vous ! Masakhane !
Le comité mondial des femmes s’est réuni les 27 et 28 mars 2014 à Madrid afin de préparer la 4e conférence mondiale des femmes d’UNI qui se déroulera au Cap, Afrique du sud, les 4 et 5 décembre 2014 avec comme mot d’ordre Masakhane, ce qui veut dire :  » Se construire les uns, les autres « . Les délégués de chaque continent ont d’abord fait un état de leurs activités et des projets en cours. Après discussions, il a été décidé de soumettre à la conférence, les motions suivantes.

Télécharger le compte rendu


2e conférence d’UNI Femmes
Après avoir déjà rencontré les député-es européens en 2012, la zone 4 d’Uni Femmes organisait une conférence sur le thème de l’égalité à Strasbourg. Toutes les centrales syndicales de France, Belgique et Luxembourg étaient présentes. La délégation Force Ouvrière était représentée par 20 camarades venant de la FGTA-FO, FO-COM et la FEC-FO. De plus, ont assisté à cette conférence plusieurs parlementaires européens.

Lire l’article

 

FO ÉGAPRO

Téléchargez la lettre des référent(e)s égalité professionnelle

FO ÉGAPRO n°22 – juillet 2017

FO ÉGAPRO n°21 – décembre. 2016

FO ÉGAPRO n°20 – septembre. 2016

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