À la suite de la nouvelle augmentation du SMIC au 1er aout 2022 et de l’inflation qui augmente au mois le mois, une nouvelle réunion de négociation sur les salaires s’est déroulée le vendredi 30 septembre 2022 dans la branche des vins et spiritueux.
La délégation FGTA-FO était composée de David Charrier et de Pascal Saeyvoet, secrétaire fédéral.
Celle-ci a été entendue et nous avons ainsi répercuté, comme en mai 2022, la hausse du SMIC. Ainsi, nous avons garanti :
- Le travail engagé depuis janvier 2021 sur une nouvelle grille plus hiérarchisée, avec de réels écarts entre les niveaux et échelons
- La récupération de la hausse du SMIC
Voici la nouvelle grille de salaire au 1er octobre 2022, applicable après extension de l’accord :
| Positions | Salaires mensuels pour 151,67h
(35h/semaine) (€) |
| 1A | 1689 |
| 1B | 1719 |
| 1C | 1749 |
| 2A | 1759 |
| 2B | 1779 |
| 2C | 1799 |
| 3A | 1819 |
| 3B | 1849 |
| 3C | 1869 |
| 4A | 1879 |
| 4B | 1919 |
| Positions | Salaires mensuels pour 151,67h
(35h/semaine) (€) |
| 5A | 2019 |
| 5B | 2069 |
| 5C | 2189 |
| 6A | 2319 |
| 6B | 2469 |
| 7A | 2449 |
| 8A | 2649 |
| 9A | 2979 |
| 9B | 3779 |
| 10A | 4599 |
En conclusion, quand le SMIC a augmenté entre janvier 2022 et août 2022 de 75,83€, la grille actualisée des différentes négociations janvier 2022 (NAO), mai 2022(revoyure) et septembre 2022 (revoyure) fait ressortir :
- Une augmentation moyenne de 122,88€ sur le collège Ouvriers/Employés
- Une augmentation moyenne de 103,57€ sur le collège Agents de Maîtrise
- Une augmentation moyenne de 134€ sur le collège Cadres
La FGTA-FO a été un acteur principal, voire incontournable dans les propositions successives des hausses salariales, et notre délégation se félicite des avancées sociales obtenues, vecteur du maintien du pouvoir d’achat des salariés de la branche.
Le temps de la moisson pour les salariés s’accentue, et comme le dit un proverbe : « la patience est un arbre dont les racines sont amères et les fruits savoureux ». Avancer pas à pas, pour inscrire définitivement dans le statut social de la branche une grille salariale plus hiérarchique, cela s’appelle du réformisme, et notre délégation s’y emploie.
L’accord sera prochainement étendu pour bénéficier à l’ensemble des salariés du secteur.
Pascal Saeyvoet, secrétaire fédéral
