Télécharger le Mag FGTA-FO 114 Spécial Covid-19

Editorial Mes cher(e)s camarades, Nous sortons à peine de la phase critique de cette crise sanitaire exceptionnelle, qui a bouleversé la vie de tous les Français, des entreprises et des syndicats. Les situations ont été différentes selon les secteurs d’activité et les...

FO obtient une aide exceptionnelle pour payer le loyer ou le prêt immobilier

L’aide de 150 € par mois sur deux mois maximum est accessible sous conditions d’éligibilité et dans la limite des fonds disponibles. Conditions d’éligibilité : >  Vous êtes locataire (hors résidence CROUS) salarié d’une entreprise privée ; >  Vous êtes...

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80 000 masques livrés gratuitement chez les poissonniers

L’Association pour le Développement du Paritarisme dans le secteur de la Poissonnerie – ADPSP – a pris la décision d’envoyer à chaque entreprise une boîte de 50 masques pour équiper salariés et chefs d’entreprises. À l’échelle de la branche, l’opération représente...

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La prise de température en entreprise 

L’employeur peut-il mettre en place un système de prise de température ?  L’employeur peut prendre une note de service annexée au règlement intérieur de l’entreprise qui prévoit la prise de température des salariés entrant dans l’entreprise.  Ces mesures peuvent être...

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Une subvention pour aider à prévenir le Covid-19 au travail

Une subvention de l’Assurance Maladie – Risques professionnels pour aider les TPE/PME à prévenir le Covid-19 au travail Pour aider les entreprises de moins de 50 salariés et les travailleurs indépendants à prévenir la transmission du Coronavirus au travail,...

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Responsabilité de l’employeur : Droit de retrait

La sécurité et la santé physique et mentale des travailleurs doivent être assurées par l’employeur. Il incombe à l’employeur dans la situation actuelle de : procéder à l’évaluation des risques encourus sur les lieux de travail qui ne peuvent être évités en fonction de...

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Pour une reconnaissance du Covid-19 en maladie professionnelle

Pour une reconnaissance du COVID-19 par la législation des accidents du travail et des maladies professionnelles pour tous les salariés exposés dans le cadre de leur activité  FO revendique l’élargissement, au-delà des soignants, du dispositif de reconnaissance...

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80 000 masques pour les salariés de la poissonnerie

À la demande de la FGTA-FO, l’association du paritarisme de la poissonnerie a libéré des fonds pour acheter des boîtes de masques afin de protéger les salariés du secteur dans la perspective du déconfinement. Ainsi, les 1600 entreprises vont chacune recevoir cette...

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Adaptation des délais dans la négociation collective

L’ordonnance du 15 avril (Ordonnance n° 2020-428) adapte certains délais concernant la conclusion et l’extension des accords collectifs. Les accords collectifs concernés par ces délais dérogatoires Objet de l’accord conclu Le moment de la procédure denégociation Sont...

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Déclaration de la Commission exécutive FO du 20 avril 2020

La Commission exécutive confédérale Force Ouvrière, réunie pour la seconde fois en audioconférence depuis le début de la crise sanitaire, salue à nouveau l’engagement, sans relâche et sur le terrain, des adhérents, militants et responsables de syndicats FO, avec les...

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Les locaux de la FGTA-FO fermés jusqu’au 1er juin 2020

Le Président de la République a annoncé le 13 avril le prolongement de la mesure de confinement jusqu’au lundi 11 mai. Il a également annoncé la reprise progressive de l’année scolaire pour les enfants à partir de cette date, sans pour autant préciser les règles et...

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Mesures d’urgence concernant le CSE et les élus du personnel

(Ordonnance n° 2020-389 du 1eravril 2020 portant mesures d’urgence relatives aux instances représentatives du personnel)  Télécharger la fiche au format PDF : 20 04 07 - CSE et mesures d'urgence   Cette ordonnance ne contient pas de disposition sur les délais de...

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La prorogation des mandats des conseillers prud’hommes

L’ordonnance n°2020-388 du 1er avril 2020 relative notamment à la prorogation des mandats des conseillers prud’hommes et membres des commissions paritaires régionales interprofessionnelles a apporté des modifications substantielles dans la réglementation applicable à...

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Covid-19 : les modalités d’indemnisation des salariés

  Cas de figure Formalités IJSS Indemnisation complémentaire par l’employeur (en l’absence de dispositions conventionnelles plus favorables) Salarié malade identifié coronavirus Arrêt maladie classique Oui Sans délai de carence ni condition d’ancienneté (Art.8...

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Pour une extension immédiate des accords de branche

La FGTA-FO dénonce le blocage des extensions par le Gouvernement : une atteinte au dialogue social qui nuit gravement aux droits des salariés Salaires, pénibilité, travail de nuit, formation, santé, prévoyance, égalité professionnelle, intéressement, etc., à ce jour,...

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L’activité partielle (ex. chômage partiel)

 L’activité partielle (ex. chômage partiel) (Mise à jour suite au décret n° 2020-325 du 25 mars 2020 relatif à l'activité partielle et à l’Ordonnance n° 2020-346 du 27 mars 2020 portant mesures d'urgence en matière d'activité partielle). Définition de l’activité...

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Alerte sur l’emploi dans l’artisanat alimentaire

Dans plusieurs départements, des décisions préfectorales imposent aux Français d’éviter les commerces de proximité et interdisent les marchés. Alors que le Gouvernement incite à la poursuite de l’activité économique dans le respect de la sécurité, qui plus est dans...

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Congés : un rappel nécessaire !

Non, le principe d’ordre public prévu par l’article L.3141-3 du code du travail, selon lequel « le salarié a droit à un congé de 2,5 ouvrables par mois de travail effectif chez le même employeur » n’a pas été supprimé ou modifié par les ordonnances publiées jeudi par...

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L’apprentissage et la crise sanitaire de 2020

L'activité partielle Le statut de l'apprenti Tous les salariés peuvent bénéficier de l’activité partielle, y compris ceux en apprentissage. En effet, une fois le contrat d'apprentissage signé, l'apprenti est à la fois : salarié d'une entreprise (et bénéficie donc des...

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8 mars : #FORetraiteGagnante

Cette année, la journée internationale des femmes prend un sens particulier face à un gouvernement qui présente les femmes comme les « grandes gagnantes » du projet de retraite par points. Nous sommes, ici, devant une illustration parfaite d’une nouvelle stratégie...

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La FGTA-FO signe les salaires dans la charcuterie de détail

La FGTA-FO est signataire de l'avenant n°38 à la CCN de la charcuterie de détail. Celui-ci augmente les salaires minima de branche d'1,8%. Après une augmentation de 2% l'année dernière, la dynamique se poursuit sur le plan du pouvoir d'achat. Pour la FGTA-FO, il est...

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FGTA-FO Mag Artisanat alimentaire n°9

Chers lecteurs, J’ai le plaisir de vous présenter le nouveau numéro de votre magazine dédié aux métiers de l’artisanat alimentaire. Tout d’abord, un mot sur les retraites. Comme l’a démontré le succès de la journée du 21 septembre 2019, FO se mobilise fortement contre...

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Biocoop : pas d’éthique sur le social ?

Malgré une charte sociale qui doit s’imposer à tous les magasins du réseau Biocoop, des manquements graves aux règles les plus élémentaires du droit du travail ont été constatées dans le magasin Retour à la Terre de Paris Rive droite. Décidés à obtenir gain de cause...

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Le guide artisanat alimentaire 2019-2020 est disponible

Vous informer et vous représenter Chers lecteurs, j’ai le plaisir de vous présenter le guide 2019-2020 de vos droits. FO est le syndicat à l’origine de la création des conventions collectives nationales (CCN) qui définissent le socle de base des droits des salariés...

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R&O : les salariés continuent avec FO

Chez le grossiste de produits de la mer R&O (production, transformation, livraison aux professionnels), dont l’usine de transformation est basée sur le MIN de Rungis, l’équipe FO, emmenée par Henri Razafintsalama, vient de remporter 53 % des suffrages, avec 70 %...

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FO signe les salaires 2019 dans la chocolaterie

Après deux réunions de négociation difficiles sur les salaires de la CCN Chocolaterie artisanale, la FGTA-FO sera signataire de l’accord qui porte une augmentation de 2% sur les 3 premiers niveaux et de 1,8% sur le restant de la grille. Nous gardons donc une dynamique...

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2019, une année riche en réalisations pour la FGTA-FO (vidéo)

Un développement syndical efficace, des formations adaptées aux syndicats et aux évolutions juridiques, la refonte du site Internet fédéral, la création d’applications Smartphones, la mise à disposition d’une plateforme Avantages, l’acquisition d’un nouveau siège...

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Toulouse et Montauban ont leurs USTA

Les 25 et 26 février 2019 se sont déroulées les assemblées générales des USTA (relais territoriaux de la FGTA-FO) de Toulouse et Montauban. Stéphanie Prat Eymeric, Secrétaire fédérale, a assisté à ces deux AG, et remercie les équipes pour leur accueil. Les statuts ont...

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Assurance chômage – FO déplore l’attitude des employeurs

FO déplore l’attitude des employeurs qui, jusqu'alors, ont tout fait pour éviter que la négociation porte sur l’instauration d’un bonus-malus sur l’usage des contrats courts. Dans le même temps, FO n’a eu de cesse de dénoncer le cadrage imposé par le gouvernement,...

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Salaires bloqués, que fait le Gouvernement ?

Chaque année, les syndicats de salariés négocient les grilles de salaires avec les employeurs pour les conventions collectives nationales de chaque branche professionnelle. Toutes les entreprises adhérentes aux confédérations patronales se doivent d’appliquer ces...

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AG de l’USTA de Nantes

Le jeudi 24 janvier 2019 a eu lieu l’AG de l’USTA de Nantes. La FGTA était représentée par Stéphanie Prat Eymeric en charge des USTA. 25 délégués étaient présents. Chacun a pu s’exprimer sur ce qu’il rencontre dans son entreprise et sur la politique générale de la...

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Loi EGA et « ruissellement » sur les salaires

La loi pour l’équilibre des relations commerciales dans le secteur agricole et une alimentation saine et durable a été promulguée le 1er novembre 2018. Parmi les mesures phares figurent notamment la majoration de 10% du seuil de revente à perte et l’encadrement des...

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Certifiez vos compétences syndicales aujourd’hui

Toute la semaine prochaine, dans toute la France, l'AFPA organise des informations collectives sur : La certification relative aux compétences acquises dans l’exercice d’un mandat de représentant du personnel ou d'un mandat syndical. Cette certification créée comprend...

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Meilleurs vœux 2019

La FGTA-FO vous souhaite ses meilleurs vœux pour l'année 2019. Télécharger la carte de voeux 2019 carte de voeux 2019 A5

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Téléchargez le FGTA-FO Magazine n°108

Editorial « Rassembler autour de valeurs communes » Mes cher(e)s camarades, La Confédération FO vient de traverser une période de turbulence interne qui a été marquée par l’affaire du fichage des cadres de l’organisation et la démission de Pascal Pavageau. J’ai...

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Repères n°55 : Best of jurisprudence 2018

Editorial Nous savons que nos lecteurs attendent chaque année ce numéro de notre revue Repères faisant le point de l’actualité juridique de la période écoulée. Ce numéro spécial est devenu au-delà des cercles militants de la FGTA-FO un outil au service de tous ceux...

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La FGTA-FO signe une convention avec le CNAM

La formation syndicale est un enjeu majeur pour notre organisation et nous nous devons d’innover. Pour 2019, nous continuerons à proposer une offre "classique" pour les élus du CSE, une nouveauté, avec des sessions sur la prévention des RPS, ainsi que de nouveaux...

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La FGTA-FO au cœur de la formation professionnelle

La FGTA-FO était présente ce week-end aux événements Olympiades des métiers de boucherie à Caen et au concours des Vitrines des apprentis bouchers à Charolles. Le Secrétaire fédéral Didier Pieux a pu multiplier les échanges avec les salariés et apprentis des nombreux...

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Le temps de la négociation sociale indispensable est arrivé

A l’heure où nous rédigeons ces lignes, la situation semble inextricable, les images sont terribles et les demandes exposées par les Gilets Jaunes, bien que justifiées et légitimes, manquent de lisibilité par les contradictions affichées. Les violences exercées...

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Salaires 2018 charcuterie de détail

La FGTA-FO a signé une importante hausse de salaire dans la charcuterie artisanale : + 2,5% ! FO qui revendiquait par ailleurs de longue date l’ajout d’une prime de fin d’année dans la convention collective a vu sa proposition être accueillie positivement. Cette prime...

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Salaires Boulangerie et Boulangerie-Pâtisserie

La FGTA-FO est signataire de l’avenant n°119 relatif aux salaires minima dans la boulangerie, boulangerie-pâtisserie française. Les salaires augmenteront par conséquent d’1,4% sur toute la grille. De plus, et c’est une revendication FO de longue date, une négociation...

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Télécharger le Mag FGTA-FO 114 Spécial Covid-19

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80 000 masques livrés gratuitement chez les poissonniers

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La prise de température en entreprise 

La prise de température en entreprise 

L’employeur peut-il mettre en place un système de prise de température ?  L’employeur peut prendre une note de service annexée au règlement intérieur de l’entreprise qui prévoit la prise de température des salariés entrant dans l’entreprise.  Ces mesures peuvent être...

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Une subvention pour aider à prévenir le Covid-19 au travail

Une subvention pour aider à prévenir le Covid-19 au travail

Une subvention de l’Assurance Maladie – Risques professionnels pour aider les TPE/PME à prévenir le Covid-19 au travail Pour aider les entreprises de moins de 50 salariés et les travailleurs indépendants à prévenir la transmission du Coronavirus au travail,...

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Responsabilité de l’employeur : Droit de retrait

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La sécurité et la santé physique et mentale des travailleurs doivent être assurées par l’employeur. Il incombe à l’employeur dans la situation actuelle de : procéder à l’évaluation des risques encourus sur les lieux de travail qui ne peuvent être évités en fonction de...

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Pour une reconnaissance du Covid-19 en maladie professionnelle

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80 000 masques pour les salariés de la poissonnerie

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À la demande de la FGTA-FO, l’association du paritarisme de la poissonnerie a libéré des fonds pour acheter des boîtes de masques afin de protéger les salariés du secteur dans la perspective du déconfinement. Ainsi, les 1600 entreprises vont chacune recevoir cette...

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Adaptation des délais dans la négociation collective

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Déclaration de la Commission exécutive FO du 20 avril 2020

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Les locaux de la FGTA-FO fermés jusqu’au 1er juin 2020

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Mesures d’urgence concernant le CSE et les élus du personnel

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La prorogation des mandats des conseillers prud’hommes

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Covid-19 : les modalités d’indemnisation des salariés

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  Cas de figure Formalités IJSS Indemnisation complémentaire par l’employeur (en l’absence de dispositions conventionnelles plus favorables) Salarié malade identifié coronavirus Arrêt maladie classique Oui Sans délai de carence ni condition d’ancienneté (Art.8...

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Pour une extension immédiate des accords de branche

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L’activité partielle (ex. chômage partiel)

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Alerte sur l’emploi dans l’artisanat alimentaire

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Congés : un rappel nécessaire !

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L’apprentissage et la crise sanitaire de 2020

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L'activité partielle Le statut de l'apprenti Tous les salariés peuvent bénéficier de l’activité partielle, y compris ceux en apprentissage. En effet, une fois le contrat d'apprentissage signé, l'apprenti est à la fois : salarié d'une entreprise (et bénéficie donc des...

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8 mars : #FORetraiteGagnante

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La FGTA-FO signe les salaires dans la charcuterie de détail

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FGTA-FO Mag Artisanat alimentaire n°9

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Chers lecteurs, J’ai le plaisir de vous présenter le nouveau numéro de votre magazine dédié aux métiers de l’artisanat alimentaire. Tout d’abord, un mot sur les retraites. Comme l’a démontré le succès de la journée du 21 septembre 2019, FO se mobilise fortement contre...

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Le guide artisanat alimentaire 2019-2020 est disponible

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Vous informer et vous représenter Chers lecteurs, j’ai le plaisir de vous présenter le guide 2019-2020 de vos droits. FO est le syndicat à l’origine de la création des conventions collectives nationales (CCN) qui définissent le socle de base des droits des salariés...

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R&O : les salariés continuent avec FO

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FO signe les salaires 2019 dans la chocolaterie

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2019, une année riche en réalisations pour la FGTA-FO (vidéo)

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Toulouse et Montauban ont leurs USTA

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Les 25 et 26 février 2019 se sont déroulées les assemblées générales des USTA (relais territoriaux de la FGTA-FO) de Toulouse et Montauban. Stéphanie Prat Eymeric, Secrétaire fédérale, a assisté à ces deux AG, et remercie les équipes pour leur accueil. Les statuts ont...

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Salaires bloqués, que fait le Gouvernement ?

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Le jeudi 24 janvier 2019 a eu lieu l’AG de l’USTA de Nantes. La FGTA était représentée par Stéphanie Prat Eymeric en charge des USTA. 25 délégués étaient présents. Chacun a pu s’exprimer sur ce qu’il rencontre dans son entreprise et sur la politique générale de la...

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Repères n°55 : Best of jurisprudence 2018

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Salaires 2018 charcuterie de détail

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Salaires Boulangerie et Boulangerie-Pâtisserie

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La FGTA-FO est signataire de l’avenant n°119 relatif aux salaires minima dans la boulangerie, boulangerie-pâtisserie française. Les salaires augmenteront par conséquent d’1,4% sur toute la grille. De plus, et c’est une revendication FO de longue date, une négociation...

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